- 發(fā)布時間：2021-05-15 點擊次數：
為應對轉型發(fā)展對人才賦能的更高要求，充分發(fā)掘內部培訓人才，努力打造一支懂業(yè)務、善鉆研、會傳授的優(yōu)秀內訓師隊伍，提升公司內訓師及業(yè)務骨干的課程設計能力與教學水平，7月9日公司組織開展內訓師TTT培訓。
本次培訓為期三天，課程由TTT中文版權所有人劉子熙老師授課，劉老師運用豐富的互動技巧、系統(tǒng)的理論知識，結合生動的實用案例，讓學員邊學邊體驗。大家以分組的形式，積極討論、分享，每位內訓師全身心的投入課堂，群策群力，為日后授課水平的提升奠定了基礎。
三天的TTT培訓雖不能讓大家速成為優(yōu)秀的內訓師，但卻可以為參訓的伙伴們打開窗口，深刻的了解作為成功內訓師授課的技巧，以及掌握課程開發(fā)的精髓，幫助大家激活舊知、論證新知、沉淀真知，鍛煉伙伴們的演講能力、上臺表現力等，以便在未來的培訓中達到更好的效果。
培訓結束后，學員們紛紛表示課后要積極消化吸收課程內容，將授課技巧運用到未來的培訓和課程開發(fā)中，做公司文化的傳播者、經營理念的貫徹者、身先士卒的執(zhí)行者。根據公司戰(zhàn)略需要，積極開發(fā)內訓課程，為公司的人才梯隊建設做出貢獻。
